科威公司三步走 推進三基工作全面開展
文:張孟宇 來源:科威 時間:2021-09-13 17:41:55 閱覽數:157
為全面落實“三基工作”的開展,科威公司健全完善基層組織、扎實開展基礎工作、著力提升基本功,不斷夯實公司發展根基,提高工作能力,努力打造高素質職工隊伍,瞄準工作重點,創新工作格局。
表格里,明確責任落實
科威公司對標工作要求,將黨政一把手作為工作推進的第一責任人,嚴格對照各項工作任務倒排責任清單,強力推動各單位科室責任落實。同時,對照上級工作檢查清單,統一設計黨員包保對象信息談心談話表、黨員包保對象信息臺賬,將黨建工作與安全生產實際相結合,把工作落實在表格中,將責任落實在行動中,堅持對標一流,推動公司“三基建設”工作再上新臺階。
列表中,劃清制度底線
科威公司全面重新梳理建立了安全生產制度、各單位科室的管理制度、公司績效考核制度等近200余條,并對班組長科室負責人、重點崗位全面制定和落實了117條各崗位安全生產責任制,形成人人參與安全管理、時時牢記安全生產的氛圍,最大限度消除了安全隱患,公司上下基本形成了職責分明、有章可循、按章辦事、規范高效的管理體制,使公司各項工作制度化、規范化建設邁上了新的臺階。
學考用,提升能力素質
不斷加強基本知識、基本技能和基本素養的培訓與提高,結合各級文件精神,及時做好全員考試,以考促學,以學促用,實現全員成績達標,同時有針對性地對新《安全生產法》等重要內容開展全覆蓋學習培訓。此外,根據機電管理、黨群工作等不同科室的專業需求,進行讀書班、學習課等知識儲備增強訓練,根據職工需求不斷調整培訓思路,以多崗培訓為抓手,充分調動大家的學習積極性,提升素質能力,做好“育種蹲苗”的文章。
(編輯:張會云)
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